 |
 |
|
| |
 |
|
| |
|
|
|
 |
常に明るく元気よくはもちろん、職場、会社を盛り上げようと努めています。発生した問題に対し、流されるのではなく、当り前とされていることにも、疑問をぶつけていく姿勢を大切にしています。
|
 |
ダイサン薬局は薬剤師11名のスタッフ構成です。毎日150枚の処方箋を受け付けています。夜診がある場合は1日200枚近くの処方箋になります。フロンティア近畿エリアでのOTC（薬局で薬剤師の指示によって購入される医薬品）売り上げがトップということです。スタッフ一丸となって、患者様の訴えや、症状から、サプリメントをお勧めしたり、サンプルをお渡しした成果だと思っています。
|
 |
 薬剤師としての、職務を全てこなせるのはもちろんのこと、視野を広く持ち、様々な世界、様々な人の意見を吸収していき、人として尊敬される薬剤師になりたいです。
|
 |
薬局の経営的な面での面白さも感じています。視野を広く、新しいことにチャレンジしていきたいです。
|
 |
とても活気ある職場です。ミーティングを開き、スタッフ全員で薬局をよりよく向上するため、意見をぶつけあい、勉強会では薬剤師同士、自分たちで調べてきたことを発表し合い、お互いの知識を深め合っています。また新人薬剤師に投薬デモンストレーションの場を設け、スキルの底上げを図っています。
|
 |
 薬剤師となって1年半ですが、薬学的知識、技術の向上は自分でも感じられます。患者様の問いに、迷わず応じることもできるようになりましたし、服用上でのアドバイスを多く伝えられるようにもなりました。新人の頃は患者様と薬剤師という立場で、どうしても構えて投薬していましたが、今は一人と一人の人間という立場、和んだ雰囲気で投薬できていると思います。全国様々な店舗も応援に行かせて頂き、あらゆる個性的な薬局を見ることができたことが大きな財産となっています。
|
 |
フロンティアはまだまだ新しい会社ですので、若手の活躍のチャンスは多いにあります。自分で考えて動ける、ビジョンをお持ちの方と一緒に働きたいと思っています。
|
| |
このページのトップへ
|
